各单位：

    复旦大学2010年度初、中级职务晋升工作拟定于六月下旬启动，为做好初、中级职务晋升工作，现将有关事宜通知如下：

一、任职条件
今年请各评审单位务必严格遵照《复旦大学晋升初、中级专业技术职务的必备条件（2009年修订）》执行。 
各评审单位可根据本单位具体情况，适当增加任职资格条件，进行评审。

二、工作程序
1、个人对所在单位提出认定或申报申请；
2、初、中级职务认定，进行书面评审；
中级职务申报，采取汇报形式，进行答辩评审。
3、院（系）教职工，由各院系学术委员会（或中聘委）负责评审；
校部机关工作人员，由机关党委统一组织专家进行评审。
学生思政系列人员，由学工部、研工部共同组织专家组织评审。
后勤公司人员（后勤办、总务处、基建处、房委会、物业公司等），由后勤党委负责组织专家进行评审。
校产业编制人员（校产办、科教仪器厂等人事关系在复旦的人员），由校产办负责组织专家进行评审。
4、上述有评审权限的单位，负责组织、实施所管辖部门的评审工作。
5、各单位将评审结果、评审材料报人事处师资办，人事处对材料进行复查后，对评聘结果进行确认，并下发批复、兑现工资。
6、“科研助理”岗位人员申报初中级职务资格，由校灵活用工管理办公室统一布置。其学术水平评审由其用工单位的中聘委进行评定，评审通过后，由各单位上报到校灵活用工管理办公室。校灵活用工管理办公室进行汇总后，统一交至人事处师资办公室进行审核。
    
三、日程安排
7月8日前  有中级职务评审权的单位将院系学术委员会或中聘委名单上报师资办
7月22日前        单位组织评审工作
8月24日前        单位将评聘意见、申报材料上报师资办
（“科研助理”岗位人员申报材料，各单位统一上报到学校灵活用工管理办公室，由灵活用工管理办公室汇总后，交到师资办）
9月上旬          人事处复查，确认院系评审结果；
9月中旬          人事处下发批复、兑现工资

四、申报材料要求
1、个人需向所在单位提交以下材料：①《呈报表》（或《评审表》）②学历/学位证明复印件 ③各类职务考试成绩凭证复印件 ④成果等复印件。
今年继续对校本部人员同步采用书面申报和网上申报。
校本部“科研助理岗位”人员仅进行书面申报，不须在网上申报。
网上申报方法：使用 URP系统（www.urp.fudan.edu.cn）。首先登录系统，（“用户名”为工号。“密码”已在岗位考核时下发，若遗忘，可致电65643207信息办，询问解决方法。）进入“初中级专技职务聘任个人申请”模块进行申报。
2、单位应向人事处师资办上报下列材料：①评聘意见（报告）②《初、中级职务晋升报名汇总表》（书面和电子文本）③申报材料。
同样，今年，校本部各院系需同时在URP系统的“初中级专技职务聘任院系审批”模块中，对人员网上申报的材料进行审核与上报。
各类表格（《初级职务聘任确定呈报表》、《博士认定中级专业技术职务呈报表》、《高等学校讲师职务聘任评审表》、《中级专业技术职务聘任评审表》等）可在我校人事处网站（“下载专区”—>“师资办公室”）下载。校本部人员通过URP系统申报后，可直接生成电子表格并打印。
3、由于档案管理的需要，《认定表》或《评审表》必须用16k纸（19cm×26.5cm）打印（或用钢笔填写）。URP系统及人事处主页上的电子表格均已被设置成16k大小，下载后必须用16k纸打印，或打印后裁剪成16k大小。希望各单位严格按此规定操作，以免重做。


联系人：陈志强，张琦荣               联系电话：65642279 
                                          
附件1：《复旦大学晋升初、中级专业技术职务的必备条件（2009年修订）》
附件2:《2010年中级职务聘任委员会名单》
附件3：《初中级职务晋升报名汇总表》
附件4：《高等学校讲师职务聘任评审表》 
附件5：《中级专业技术职务聘任评审表》
附件6：《博士认定中级专业技术职务呈报表》 
附件7：《初级职务聘任确定呈报表》

（附件2—附件7，请至http://www.hr.fudan.edu.cn/service/download.jsp自行下载）

                                        
人事处
                         二○一○年六月二十八日                                  





主题词: 2010年  初中级职务  认定  申报  通知
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人事处  
2010年6月28日印